Human ressources

Travailler chez THOM Group c’est vivre une expérience qui permet à chacun de développer ses talents, dans un environnement stimulant et convivial.

82%

de nos collaborateurs considèrent
que THOM Group est une entreprise
où il fait bon travailler.

91%

des collaborateurs nous disent que leur travail
leur permet d’effectuer des activités variées, intéressantes et enrichissantes.

86%

de nos collaborateurs
sont fiers de travailler 
chez THOM Group.

90%

des collaborateurs sont très satisfaits
de l’ambiance et des relations
professionnelles chez THOM Group.

Si THOM Group est devenu un leader européen, c’est grâce à l’engagement et aux talents de ses collaborateurs.

HR 1

Notre philosophie

Ce qui nous unit, c’est notre engagement autour d’une ambition commune : rendre la bijouterie accessible à tous.

La relation et la satisfaction client sont les moteurs 
de nos collaborateurs. 
En magasin, nous sommes animés par l’envie  de satisfaire chaque client en les écoutant et en les conseillant. 

Au siège, notre mission est de proposer des collections tendances, sans cesse renouvelées à prix doux.

Travailler chez THOM Group, c’est découvrir des métiers riches, polyvalents, des métiers d’expertise et de relation. C’est une expérience qui permet à chacun de développer ses talents, dans un environnement stimulant et convivial…

nos missions

Favoriser l’épanouissement de nos équipes en étant des partenaires privilégiés.

Développer les compétences de chacun en mettant en place des parcours de carrière motivants 

Faire de l’expérience THOM Group un accélérateur de développement pour chacun.

Favoriser la qualité de vie de nos collaborateurs dans leur travail.

Nos moyens

Nous consacrons plus de 2,5 millions d’euros à la formation.

La communication interne est un de nos enjeux : communication mensuelle, conventions, réunions d’équipe rythme le quotidien de nos équipes.

Nous réalisons des baromètres sociaux régulièrement.
Nous avons renforcé et outillé notre management de proximité.

Et plein de choses encore…

 

Le recrutement

Nous recrutons près de 700 collaborateurs en CDI tous les ans. 
Nous recherchons des personnalités qui partagent nos valeurs avant tout.

 Nous portons une attention toute particulière à l’intégration pour mettre à l’aise
rapidement nos collaborateurs et leur donner les moyens 
de se sentir chez eux. 

Des magasins écoles ont été mis place pour accompagner étroitement 
nos collaborateurs. Nous travaillons sur une solution on-boarding pour offrir 
une expérience humaine et digitalisée.

VOS CARRIERES

La promotion interne est notre marque de fabrique. Pour la faire vivre, nous avons créé des filières d’évolution. 

Des entretiens réguliers, des people reviews et des plans de développement rythment les parcours de nos collaborateurs et nous permettent d’être à l’écoute de leurs attentes. 

Tous les ans, près de 15% de nos collaborateurs bénéficient de promotion. 

90% de nos directeurs de magasin sont issus de la promotion interne